Apprentis : pourquoi votre salaire va-t-il baisser le mois prochain ?

La situation financière des apprentis risque de connaître un bouleversement important à partir de mars 2025. Les modifications apportées par le projet de loi de financement de la Sécurité sociale 2025 vont entraîner une diminution de leur rémunération nette. Découvrez ici pourquoi le salaire des apprentis vont baisser dès le mois prochain.

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Qui sont les apprentis qui risquent de voir leur salaire baisser le mois prochain ?

Les jeunes ayant entamé une formation en alternance dans une entreprise de plus de 10 employés seront les premiers touchés par la réforme qui risque d’impacter leurs revenus. Cette mesure affectera particulièrement ceux sont la rémunération dépasse la moitié du salaire minimum.

Les apprentis en fin de cursus ou ceux âgés de plus de 21 ans, qui perçoivent généralement des salaires plus élevés, ressentiront davantage les conséquences des nouvelles dispositions incluses dans le projet de loi de financement de la Sécurité sociale.

Pourquoi le salaire net des jeunes en apprentissage va-t-il baisser ?

La diminution des revenus des apprentis résulte d’une double modification du régime fiscal et social qui leur était appliqué. D’une part, de nouvelles contributions seront dès le mois prochain introduites et d’autre part, la réduction des exonérations dont les apprentis bénéficiaient jusqu’à présent vont impacter leur bulletin de salaire.

Les jeunes désormais assujettis à la CRDS et à la CSG

Une nouveauté majeure, prévue par le projet de loi de financement de la Sécurité sociale, concerne l’assujettissement des apprentis à la contribution sociale généralisée (CSG) et à la contribution pour le remboursement de la dette sociale (CRDS). Ces prélèvements, qui s’appliquent sur la partie du salaire excédant 50 % du SMIC, vont amputer le revenu net des jeunes en formation.

Le plafond d’exonération des cotisations salariales réduit  

Parallèlement, le seuil d’exonération des cotisations salariales sera abaissé. Auparavant fixé à 79 % du SMIC, il sera désormais limité à 50 %. Cette modification implique qu’une part plus importante du salaire des apprentis sera soumise aux cotisations sociales, réduisant ainsi leur rémunération nette.

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Combien d’argent les apprentis vont-ils perdre ?

L’impact financier de ces mesures variera selon le niveau de rémunération de chaque apprenti. Cependant, les estimations indiquent une baisse significative des revenus nets pour de nombreux jeunes ayant entamé une formation en alternance.

146,43 € net en moins sur le salaire des apprentis rémunérés au SMIC

Pour un apprenti percevant le SMIC, soit environ 1 800 € brut mensuels, la perte nette s’élèvera à 146,43 € par mois. Cette diminution résulte de l’application des nouvelles cotisations et de la réduction des exonérations.

Des difficultés financières à prévoir pour les élèves en apprentissage

Cette baisse de revenus risque d’engendrer des complications budgétaires pour de nombreux apprentis. Déjà confrontés à des situations financières parfois précaires, ils devront faire face à une réduction de leur pouvoir d’achat, ce qui pourrait compromettre leur capacité à couvrir leurs frais de formation, de logement et de subsistance.

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